为深入贯彻全面从严治党要求，压紧压实基层党建工作责任，持续提升党建工作质量，1月20日，陕西地质工程有限公司召开2025年度党支部书记抓党建工作述职评议会。集团党委工作部（组织部、宣传部）业务主管付武军到会旁听，党总支书记、董事长王强社主持会议并点评总结。公司领导班子成员、各支部书记、支部委员及部分党员代表参会。

所属两名党支部书记围绕上年度查找问题整改落实情况、本年度履职尽责情况、存在问题及原因及下一步工作四个方面作述职汇报。 

王强社对述职情况逐一精准点评，既肯定各支部在夯实党建基础、服务发展大局中取得的阶段性成效，也直指工作短板，并提出明确的整改方向。

付武军对述职评议会的规范有序召开给予充分认可，认为两位支部书记的述职总结成绩全面、剖析问题深刻、部署下一步工作详尽到位，并从三个方面作交流发言。一是提高政治站位，围绕国有企业的功能定位谋划基层党建工作；二是深化理论武装，深刻领会和把握党中央对于地质找矿工作的总的指导思想和国家层面的战略部署；三是强化思想引领，为年轻人的成长高效赋能，助力其在公司的创新发展中担重担、挑大梁。

随后，参会人员结合现场述职和日常工作表现，对两名支部书记抓支部党建工作了进行民主测评。

会议最后，王强社作总结讲话，就进一步加强公司支部党建工作，提出三点要求。一是锚定政治引领“核心点”，在筑牢思想根基上持续发力。要把学习贯彻党的二十届四中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，推动理论学习从“被动学”向“主动学”、从“学理论”向“用理论”转变。二是抓牢基层建设“支撑点”，在提升组织效能上久久为功。要以标准化规范化建设为基础，巩固现有创建成果，避免“重创建、轻巩固”。要严把党员发展“入口关”，注重在一线技术岗位、青年职工中培养党员，健全党员积分考核机制，让党员在急难险重任务中“亮身份、当先锋”。三是找准融合发展“发力点”，在服务中心大局上彰显作为。要紧扣集团“12158”总体发展战略和公司“创新发展、提质增效、风险管控、合作共赢”经营理念，把党建工作嵌入地灾防治、项目投标、野外作业等全流程。各支部要深化党建品牌建设，在项目攻坚克难、寻求新增长点、扩大经营范围等方面为品牌创建用力。